Agilice la liquidación y el pago de haberes:

• Liquidación de todos los convenios laborales

• Total flexibilidad para adaptarse a los cambios legales

• Emisión de recibos y pago automático en cuenta bancaria

• Liquida Impuesto a las Ganancias 4° categoría

Cumpla sin demoras ni error con las presentaciones legales:

• Emite Libro Ley 20744 y Libro de Sueldos Digital

• Conexión con SICOSS y Declaración en línea

• Conexión con F 572 W y generación de F.649

• Informes para Obras Sociales, Sindicatos, ART, Indec, etc.

• Generación del asiento contable por centro de costos

Cuente con información de respaldo:

• Detalle concepto por concepto de los cálculos de la liquidación

• Información histórica de las remuneraciones

Lleve un registro completo e integrado de los antecedentes:

• Registración de licencias, ausencias y su correspondiente seguimiento

• Medidas disciplinarias y sanciones: registro y comprobante de notificación

• Administración de préstamos y embargos

• Historial de higiene y seguridad, accidentes de trabajo y medicina laboral. ART

• Vestimenta, indumentaria, herramientas y materiales de trabajo

• Viáticos y gastos de viajes

Administre con agilidad las vacaciones:

• Generación automática de días

• Registro individual y control de saldos

• Calendario visual para análisis de vacaciones

Disponga de informes que integran los antecedentes destacados de cada persona:

• Configurable por temas y grupos de empleados

• Por pantalla y exportable a Office

Completa Descripción de la estructura:

• Asignación de deberes y responsabilidades a cada puesto

• Plan de sucesiones

• Herramientas de análisis de dotación y evolución del personal

• Completo organigrama funcional de la organización

Realice múltiples búsquedas y selecciones tanto internas como externas:

• Registración de postulantes

• Personalización de búsquedas, de acuerdo con el puesto solicitado

• Lleva registro de todo el proceso desde la postulación hasta la incorporación

• Módulo de auto-registro de los postulantes por Internet

Administre la capacitación y el desarrollo profesional:

• Definición de habilidades y capacitación requerida por cargo y puesto

• Registro de capacitaciones realizadas por cada empleado

• Registro de proveedores de capacitación y su evaluación

Obtenga reportes de gestión del personal:

• Fácil definición de informes y reportes por los usuarios

• Costos y resultados del Plan de Capacitación

• Informes de evaluación de desempeño

• Gastos por viáticos

• Exportación a planillas de cálculo

Realice el análisis cuantitativo con herramientas interactivas y gráficas:

• Costos por área o centro de costo

• Costo y evolución de horas normales y extras

• Causas y evolución del ausentismo

• Generación de gráficos en 2 y 3 dimensiones